Les chargés de cours de l’Université du Québec à Montréal (UQAM) ont voté à forte majorité pour un mandat de grève générale illimitée, après un an de négociation « qui piétine ». Leurs demandes : moins de précarité, plus de reconnaissance.
Le Syndicat des professeures et des professeurs enseignants de l’UQAM a voté à 90 % mercredi en faveur d’un mandat de grève générale illimitée à déclencher « au moment opportun ».
Le président du syndicat, Olivier Aubry, se désole d’en venir à cet « ultime moyen ». Mais après un an de négociation infructueuse, les 2500 membres qu’il représente sont « écœurés par l’attitude de l’employeur. » « Plus d’un an et 29 séances, et on est comme au début. On veut que l’employeur négocie sérieusement », dénonce-t-il. Lire la suite…
Les membres du Comité exécutif du SCCC-UQO ont le regret d’annoncer le décès de Pierre Beaudet, chargé de cours en sciences sociales, et de Cheryl Friedman, chargée de cours en études langagières. Au nom de ses membres, le Syndicat tient à souligner leur engagement à l’UQO et à offrir tous ses vœux à la famille et aux proches.
Le 11 mars avait lieu la seconde séance de négociation. Le Comité patronal a pu exposer ses grands axes de négociation. Les demandes patronales suivront dans les prochaines séances.
La troisième séance aura lieu le mercredi 16 mars. Un calendrier de négociation plus précis, incluant les clauses à négocier, sera défini. Par ailleurs, à partir de cette date, Jérôme Alessi, conseiller en ressources humaines, se joindra aux deux autres membres du Comité patronal composé d’Éric Langlois, doyen de la gestion académique, et de Simon LeBrun, directeur des ressources humaines et de la rémunération globale du réseau de l’Université du Québec.
À la suite de cette séance, il semble évident que le Syndicat devra déployer une grande mobilisation pour obtenir une bonne convention collective. Le Comité de mobilisation se réunira cette semaine afin de développer de nouvelles stratégies.
L’inflation touche durement les personnes chargées de cours, notamment celles qui habitent une autre région. Le prix de l’essence ainsi que le prix des repas ont considérablement augmenté. C’est pourquoi le Syndicat a demandé officiellement une révision des frais de déplacement.
Le Syndicat est préoccupé par la baisse du pouvoir d’achat de ses membres. Cet aspect sera un enjeu important de la négociation. Comme à l’habitude, les demandes à incidence monétaire seront abordées après les demandes normatives. Nous vous tiendrons informés!
POINT DE VUE / Monsieur le recteur, Jusqu’ici, vous ne nous avez pas éblouis par votre courage. Je ne suis donc pas sûr que vous ayez eu l’audace de lire le livre Libertés malmenées publié le 23 février 2022 par un collectif de professeurs de votre Université. Je vous encourage à le faire. Vous apprendriez ainsi la vérité au sujet de l’«affaire» Verushka Lieutenant-Duval, cette vérité que vous n’avez jamais cherché à connaître.
Cela vous permettra de réaliser à quel point vos décisions prises au sujet de cette professeure étaient injustes et incompatibles avec la gestion d’une université, qui doit être l’endroit par excellence où on peut discuter de tous les sujets dans un contexte pédagogique. (…)
Depuis un an et demi, Verushka Lieutenant-Duval attend vainement que l’Université d’Ottawa reconnaisse qu’elle a mal géré cette affaire. Un an et demi qu’elle est harcelée et qu’elle a peur! Lire la suite…
Je suis chargée de cours. Quel travail enrichissant et plein de défis, mais ô combien important dans notre système universitaire québécois! Nous sommes plus ou moins 15 000, selon les années, à être le principal point d’ancrage des étudiantes et étudiants inscrits dans l’une ou l’autre de nos universités québécoises.
En ouverture du Forum annuel sur les enseignants et enseignantes universitaires contractuels (le 22 novembre dernier), la ministre Danielle McCann a reconnu la mission essentielle des chargés de cours qui donnent de 40% à 60% des cours universitaires de premier cycle.
«Une grande part de nos mérites, en tant que collectivité, vous revient à vous [les chargés de cours]», a mentionné Mme McCann, ministre de l’Enseignement supérieur.
Je suis chargée de cours à l’UQTR depuis 2005. Diplômée de l’UQTR (Maîtrise en éducation) et de l’Université York (Baccalauréat en études françaises), j’ai donné, à ce jour, 126 cours au Département des sciences de l’éducation de l’UQTR. J’y ai rencontré pas loin de 4000 étudiantes et étudiants, notre relève, inscrits à l’Université pour apprendre, pour développer leur jugement critique et pour solidifier les fondations de leur vie future. Toutes ces jeunes personnes, dans la très grande majorité des cas, sont inscrites dans des programmes de premier cycle. J’ai aussi accompagné un grand nombre de nouvelles personnes chargées de cours embauchées par l’université tout juste avant le début de la session à la demande du département. Lire la suite…
Les membres du Comité de la condition féminine vous encouragent à participer à deux activités pour souligner la Journée internationale des droits des femmes.
À Saint-Jérôme :
À Gatineau :
Otilia Puiggros est chargée de cours à l’Université du Québec en Outaouais.
Bonne Journée internationale des droits des femmes le mardi 8 mars 2022!
Les membres du Comité de la condition féminine du SCCC-UQO,
À la fin des années 1990, un rapport sur les personnes chargées de cours fera quelques vagues en identifiant, notamment, des problématiques importantes dans la rémunération de ces enseignantes et enseignants universitaires. Toutefois ce rapport s’attarde aussi à la tâche des chargées et chargés de cours qu’il compare entre les universités, mais aussi avec celle des professeurs permanents. La suite est connue : prise de conscience (momentanée) du rôle, de la place et de la contribution, mais aussi du nombre de personnes chargées de cours et bien sûr un ajustement de la rémunération. Suivra aussi une volonté d’afficher, haut et fort, l’hétérogénéité de notre corps d’emploi. Il y a, bien entendu, des professionnels qui enseignent sporadiquement pendant des années et qui transmettent aux étudiantes et étudiants leur vaste et inestimable expérience « terrain ». Il y aussi les chargés.es d’enseignement, qui se consacrent à l’enseignement, mais il y a aussi des doctorants ou postdoctorants et autres « forfaitaires » dont la contribution est telle que les universités ne pourraient fonctionner sans eux. Enfin, il y a aussi des chargés.es de cours qui font de la recherche-création. Lire la suite…
Près de trois mois après la création d’un programme de bourses de 1,7 milliard de dollars destiné à contrer la pénurie de main-d’œuvre, bien des étudiants sur le point de faire leur choix en ignorent l’existence. Des intervenants doutent par ailleurs que le fait de brandir de l’argent pour les attirer dans des domaines précis soit la meilleure solution.
L’air satisfaite et sereine, Nydia Fuentes-Cuevas s’assoit dans le bureau de sa conseillère d’orientation, Madeleine St-Germain. C’est décidé : elle s’inscrira à la technique en soins infirmiers. Il ne lui reste plus qu’à choisir son cégep avant le 1er mars, date limite des inscriptions.
Elle a opté pour un des programmes ciblés par les bourses Perspective Québec, qui ont pour objectif d’attirer davantage d’étudiants dans des secteurs qui souffrent d’un cruel manque de main-d’œuvre. Lire la suite…
Les nouvelles bourses Perspective Québec vont-elles réellement permettre de former plus de diplômés dans des secteurs en pénurie de main-d’œuvre, comme le souhaite le gouvernement Legault? Rien n’est moins sûr, car dans certains domaines qui donnent droit aux bourses, le nombre d’étudiants admis chaque année est plafonné, a constaté Radio-Canada.
C’est le cas, par exemple, des baccalauréats en travail social et en criminologie, ainsi que du doctorat en psychologie, à l’Université Laval, qui sont contingentés à environ 150, 110 et 40 étudiants, respectivement.
C’est aussi le cas de formations dites à capacité d’accueil limitée, comme les baccalauréats en génie des eaux, en enseignement de l’anglais langue seconde et en design graphique.
Dans ces domaines, des bourses pouvant aller jusqu’à 20 000 $ seront offertes dès l’automne pour augmenter le nombre de personnes qualifiées dans les professions priorisées par le gouvernement, peut-on lire sur le site web des bourses Perspective Québec. Lire la suite…
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